西林三中的大小导领都爱开会，常开会，开长会。几乎每周都开会，往往一次会议长达三四个小时，从晚上六点多开到十点多。
开会成瘾的导领，想通过开会来找找当导领的感觉。你想，开会时，导领坐上面，高高在上，员工坐下面，俯首帖耳；导领发话，员工听话；导领下达指令，员工执行指令――那多威风啊！
周二晚上，学校又召开全体教职工大会。
晚六点半，会议室里坐満了人。
赵电开会有个习惯，他总是坐在最后一排，总是和另一个语文老师徐老师在一起。赵电不坐前排，是因为他讨厌看那一排不是官却満嘴官话的导领。徐老师虽大赵电二十岁，但思想和赵电差不多，两人很有共同语言，说起话来无比的契合，所以开会时，他们俩总坐在一起。
坐在主席台上是十个导领，他们和教职工面对面坐着。
爱发议论的赵电对徐老师说了一句：“坐在我们对面的都是我们的对立面。”
徐老师笑笑，说：“说得太对了！他们都不是官，但都自以为是个官。”
会议开始了，导领依次讲话。
首先是校长发话，郑校长开会好发火，好整人。这次他又发火了，只见他喝了一口茶，直起脖子，大声地说：
“个别新教师，教书没水平，还不懂礼貌，不知天高地厚！有个英语老师，生学对他的教学很有意见，很不満意，上周五，我为了检查他的教学情况，就入进这个新老师的课堂，这个老师竟然在课堂上提问我！我对英语一窍不通，哪答得上来！让我在生学面前丢尽了面子，当时我气得七窍冒烟！”
老师们听到这件事，哄堂大笑。老师越笑，郑校长就越气：“这个老师我一定要处理！本来这个新教师工作表现不好，我就想处理他了，现在发生了这件事，我就更要处理他了。”
郑校长又喝了一口茶，拍了一下桌子，狠狠地说：“非处理不可！”
看到校长这次要动真格的了，老师才止住了笑。
其实，虽然校长没点出这个老师的名，但大家都能猜出是谁。因为三中新来的英语老师只有一个，就是鲁兵老师。
大家都把眼光投向鲁兵，只见鲁兵把头埋得低低的，一声不吭。
郑校长讲话是先抑后扬，刚才批评一个人，现在他要表扬一个人。他说：
“当然，我们学校并不是没有称职的人。教导处邹主任就非常称职，他负责毕业班的教学工作，大家可以看到他抓高三教学非常认真，非常严格，非常到位，为了提高生学成绩，他可谓想尽了办法，绞尽了脑汁。他一心扑在教研上，到处给生学买试卷，给老师买资料。我看了都感动！”
校长在表扬的时候，全场的人都静静地听着，赵电大声的咳了一声。
校长讲完后，轮到教导主任讲话了。刚刚被校长表扬了一下，教导主任讲话兴头更大，底气更足。好一个称职的教导主任，说的都是高三复习工作。他说：“这学期，教导处给高三生学订的资料有：十套高考模拟试卷、二十套单元测试卷、十套信息卷、十套
卷、各科总复习手册、各科十年高试考卷汇编。”说到这儿，教导主任就要显示一下导领的威风了，他用严厉的声调说：“上面我订的试卷，各科老师务必要让生学考完！而且要及时改完！讲完！每一份试卷都要
改！讲！而且要对生学的试考情况做认真分析、总结！我不允许任何一个老师马虎！为了高考，毕业班教师认识必须要到位！态度必须要端正！困难再大，也要把升学率搞上去！升学率是学校的生命线，出了问题，谁都担负不起这个责任！我们没有任何理由给学校丢脸，给校长抹黑！”教导主任在教导的时候，全场的人都静静的听着，赵电大声的咳了一声。
老师们不是不清楚：教导主任热中于给生学订卷子，他的目的不是为了教学，而是打着抓教学的幌子，从书贩那里捞回扣！老师们都知道，就是没人提！
最后是食堂事务长讲话。事务长声音更大：
“我来把各班的饭桶数报告一下：高一1四个饭桶，高一2四个饭桶，高一3三个饭桶，高二1两个饭桶，高二2三个饭桶，高二3三个饭桶，高三1两个饭桶，高三2两个饭桶，高三3三个饭桶。报告完毕！”
事务长的“报告”又一次让老师们哄堂大笑。
在大家的笑声中，校长宣布：“散会！”
离座时，赵电甩开嗓门说：“我们学校有那么称职的教导主任，结果培养出来的生学都是饭桶！有意思！”
这句话，老师们都听到了，可他心里的一句话别人就听不到了：“只有袁芳不是饭桶。” UｍuXｓ.CoM