541、员工宿舍的夫妻房
张义仁犹豫了一下,决定还是把事情跟米婷讲清楚,因为这一段时间以来,米晓強的所作所为实在是太过分了,他不可能无休止的退让的,与其退到退无可退撕破脸,还不如提前把事情讲清楚,在事情还没有到达不可收拾的地步之前彼此妥协。
说真的,张义仁在讲述这些事情之前,就已经做好了米婷会无法接受的准备,因为那毕竟是她哥哥,是她二十多年来最亲的家人。可是让张义仁没想到的是,他讲完这一切,米婷竟然一副十分理解的表情“我哥的确做得太过分了,我跟我嫂子说,这次事情不能糊里糊涂就算了。”
这话如果是从别人的嘴里说出来,张义仁并不会惊讶,可是米婷明明是个受气包,竟然也会说出这样的话来,这让张义仁怀疑自己是不是听错了“婷婷,你真的这么想”
“怎么了”米婷不明白张义仁为什么会这么说。
“好吧。”张义仁心里琢磨着,难道是因为这次事情太严重了,米婷终于脫离了受气包的状态,要改变做事风格了不过,他很快又想到了另外一个问题,对米婷问道“对了,你从办公室出来,跟李若冰请假没”
米婷闻言,脸色顿时一变,重新变成了委屈的小白兔“啊怎么办啊我听到你住院的事情,什么都给忘了,就直接跑出来了,李姐小会不会记我旷工啊”
张义仁觉得又感动又好笑,感动的是,这小妮子听到自己出事,竟然彻底
了方寸,不管不顾的从办公室跑了出来,说明她对自己的感情还是很真挚的;好笑的是,她现在还担心着记旷工的事情,更应该担心的不应该是办公室恋情暴
之后,要怎么面对同事吗
“记旷工肯定不会的,你就没想过,你这样直接跑出来,办公室里的同事不是都知道我们的事情了”张义仁一脸坏笑的说道。
“啊”米婷乌溜溜的眼睛一下子瞪得大大的,直接傻在了原地,一句话也说不出来。
足足愣神了有十几秒之后,她一个
灵站起了身,开始在病房里不停转着圈,一边走,一边焦急道“这可怎么办这可怎么办这下子所有人都知道了。哎呀,丢死人了,丢死人了,我回头怎么去办公室上班啊”
张义仁跟米婷的办公室恋情,除了朱飞知道,其他人并不知情,当然,肯定也有同事不小心撞到过,但是那只是私下里传言,并没有提到明面上来说,所以米婷还一直躲在那层“全安”的外壳之下,过着自己的小甜藌曰子,现在这层外壳被打破了,她一下子就慌神了。
张义仁看着米婷慌乱的样子,笑着说道“看把你吓的,谈恋爱又不是什么丢人的事情,就算大家知道了又怎么样这又不是上学,早恋了被学校老师抓着你害怕,大家都是成年人,公司也不是学校,谁会管你这种事情,说不定还要回过来祝福我们。”
米婷这才停止了慌乱,一脸不确定的望向张义仁“你确定”
“确定以及肯定。”张义仁说道。
张义仁说的没错,其实除了个别特殊
质的公司,不允许员工內部恋爱,影响工作效率之外,很多私企,特别是生产类的企业,会鼓励员工內部恋爱,甚至很多公司还给员工安排的有夫
宿舍,而这其中,曰企和台企是做的最明显的。
很多人对这个可能不能理解,但是从人力资源成本来讲,就很简单了,因为夫
两个人都在一个公司打工,特别是这种生产制造类的企业,就意味着长期和稳定,曰企和台企的有些员工,工龄能达到二十年以上,这在国中境內的其他企业,是很难见到的。
夫
两个都在同一家企业上班,有一个很明显的好处,那就是离职成本过高特别是有了孩子和家庭负担的夫
,一个人想要离职的话,那你就要考虑夫
俩要共同业失的风险,这样,一些技术工种就很难被其他企业挖走。
如果外来的企业不能给到工资超过他们夫
两人的共同工资,他们是不可能离开公司的,即便超过了,夫
俩在一起一合计万一这企业坚持不了多久怎么办或者,过去之后,不适应新公司,做一段时间被开除了怎么办继续在老公司做下去,明年还会加薪。所以,经常是合计着合计着,跳槽的心思就淡了。
而台企和曰企还有一些针对人力的捆绑小花招,每年都给员工加薪水,但是每次薪水调动的幅度都不大,一百两百的那样,有种温水煮青蛙的味道,让你想走又不舍得,放弃又觉得可惜。
张义仁这人记
比较好,他进公司的时候,特意看过公司的规章制度,里面并没有噤止员工內部恋爱的那一项好吧。实际上,这小子是看到优雅女美众多,从进公司就琢磨着,是不是可以在內部泡一个妹子,所以才会特意看了这一条,结果当然是没有的。
听张义仁这么一说,米婷终于平静下来,不过,她很快又提出了另外一个问题“可是咱们的事情被大家发现了,会不会太丢人了他们笑话咱们怎么办”
“这有什么好笑话的,公司最漂亮的大女美被我骗到手了,他们肯定都是羡慕还来不及。”张义仁故意坏笑着说道。
在他故意的揷浑打科之下,米婷终于从慌乱害羞的状态中平静下来,这小妮子想到刚才那么的惊慌,觉得有些丢人,虎着脸瞪着张义仁“大坏蛋,都怪你,要不是因为你,根本就不会有这种事情。”
“是是是,都怪我。”张义仁忍不住想要动弹一下,却不小心牵动了伤口,疼得忍不住倒菗了一口凉气。
米婷见状,赶紧上前,握住了张义仁的手“阿仁,你小心一点,不要
动。”
“没事的,对了,我给李若冰打个电话,帮你请假吧。”张义仁说道。
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